В соответствии со статьей 2161 Трудового кодекса РФ от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ управление Алтайского края по труду и занятости населения (УТЗН), как орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации осуществляет государственную экспертизу условий труда.
Она проводится в целях оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда; правильности предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда; фактических условий труда работников, в том числе в период, непосредственно предшествующий несчастному случаю на производстве.
За 8 месяцев текущего года специалистами отдела социальной экспертизы и государственной экспертизы условий труда УТЗН по вопросам установления работникам льгот и компенсаций за работу во вредных условиях рассмотрено 55 обращений, из которых 28 – по запросам судебных органов, 13 – Пенсионного Фонда РФ, 9 – работодателей, 5 – граждан. Более чем в 90% случаях экспертные заключения послужили основанием для подтверждения льготных пенсионных прав работников.
Кроме того, за указанный период в текущем году по обращениям работодателей проведена 21 экспертиза материалов аттестации рабочих мест по условиям труда. Экспертной оценке подлежало 2860 рабочих мест, на которых занято 4603 работника. На 882 рабочих местах условия труда работников по степени вредности и опасности признаны оптимальными и допустимыми, на остальных рабочих местах выявлены факторы производственной среды и трудового процесса, уровни которых превышают санитарно-гигиенические нормативы. Таких рабочих мест 69,2 %. Травмоопасными признаны 874 рабочих места, несоответствующими по обеспеченности спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты – 1139 рабочих мест.
Результаты экспертиз позволили дать обоснование льготам и компенсациям, установленным работникам за работу во вредных и опасных условиях труда, оценить их условия труда на соответствие санитарно-гигиеническим требованиям.
Справка: Государственная экспертиза условий труда осуществляется в соответствии с постановле-ниями Правительства РФ от 25.04.2003 № 244 «Об утверждении Положения о проведении государственной экспертизе условий труда в Российской Федерации» и Министерства тру-да и социального развития Российской Федерации от 30.11.2000 № 86 «Об утверждении Ре-комендаций по организации деятельности органов, осуществляющих государственную экс-пертизу условий труда в Российской Федерации».
Государственная экспертиза условий труда проводится уполномоченным органом (см.выше) на основании определений судебных органов, обращений органов исполнительной власти, ра-ботодателей, объединений работодателей, работников, профессиональных союзов, их объ-единений, иных уполномоченных работниками представительных органов, органов Фонда социального страхования Российской Федерации.
