Общественники положительно оценили работу управления Алтайского края по труду и занятости населения в 2022 году

Члены Общественного совета при управлении Алтайского края по труду и занятости населения подвели итоги региональной программы содействия занятости.

«В целом наша задача – дать оценку деятельности управления в 2022 году и внести предложения по ее дальнейшему совершенствованию», – отметила, открывая заседание, председатель Общественного совета, директор Алтайского филиала Финансового университета при Правительстве Российской Федерации Валерия Иванова.

Об итогах реализации государственной региональной программы «Содействие занятости населения Алтайского края» членов Общественного совета проинформировали начальники отделов управления. Как отмечают в ведомстве, на рынке труда не просто сохранена стабильность, а отмечаются улучшения по основным параметрам социально-трудовой сферы. Безработица снизилась до минимальных значений, показатели занятости возросли.

Мероприятия программы направлены на поддержку работников и работодателей. Например, в 2022 году по направлению органов службы занятости 2,8 тысячи безработных прошли обучение профессиям, востребованным на рынке труда. Это позволяет жителям края повысить профессиональную конкурентоспособность для дальнейшей трудовой деятельности. Работодатели в свою очередь получают более компетентных специалистов.

Начальник управления Алтайского края по труду и занятости населения Надежда Капура подчеркнула, что специалисты службы занятости стараются максимально погружаться в кадровые проблемы предприятий, что позволяет более эффективно подбирать работников.

Обсуждая итоги региональной программы переселения соотечественников в 2022 году, члены совета отметили, что программа оправдывает ожидания соотечественников и выполняет стоящие перед ней задачи. «При этом у нас есть возможность повлиять на ситуацию, используя нормативно-правовые механизмы. В частности, инициировать внесение изменений в программу в части некоторого упрощения критериев отбора ее участников. Это позволит повысить интерес к программе у большего круга соотечественников», – считает Валерия Иванова.

В ходе обсуждения заместитель генерального директора по экономике Алтайского приборостроительного завода «Ротор» Ирина Цомаева подчеркнула: «В нынешних условиях приходится решать сверхважные задачи. Как представитель работодателей хочу подчеркнуть, что мы говорим с краевым управлением по труду и занятости населения на одном языке. Нас слышат, нас понимают, принимают все меры, способствующие улучшению ситуации с обеспечением кадрами в регионе».

В заключение Валерия Иванова подвела итоги заседания Общественного совета. После доработки рекомендации общественников будут направлены исполнительному органу.