Работа.ру и СберСтрахование жизни выяснили, в каком регионе проще найти высокооплачиваемую работу и готовы ли россияне к переезду ради большего заработка.
Как показало исследование, 54% россиян не хотят переезжать в другой регион ради высоких заработков. А 46%, наоборот, готовы к переезду. Из них больше мужчин (57%), чем женщин (43%).
Чаще всего респонденты отмечали, что готовы к переезду в субъекты Центрального федерального округа (75%). На втором месте по популярности оказался Северо-Западный округ (18%), на третьем – Дальневосточный (17%).
По каким критериям люди выбирают регион для трудовой миграции? 44% опрошенных (можно было выбрать несколько вариантов ответов) сказали, что будут обращать внимание на вакансии в их сфере, 30% – на число производств и заводов, 25% – на слова окружающих и популярные мнения, 20% – на количество госпроектов по поддержке производств, 18% – на развитие специальных экономических зон. При этом 24% россиян отметили, что уже имеют опыт поиска работы в других регионах.
Зарплата, которая заставила бы задуматься о переезде, отличается у работников разных отраслей. Максимальные запросы у представителей IT и телекома (167,3 тыс. рублей), строителей (151,5 тыс.) и работников банковской сферы (149,6 тыс.). Ради меньшей зарплаты к трудовой миграции готовы работники общественного питания (107,4 тыс.), ретейла (103,9 тыс.) и охраны (100,5 тыс.).
Ольга Монахова,исполнительный директор дивизиона «Инвестиции и накопления» Сбербанка:
«Когда люди решают переехать в другой регион, важно рассчитать стоимость жизни на новом месте и оценить, удастся ли сохранить привычный уровень комфорта.Нужно просчитать,во сколько обойдётся аренда жилья, продукты, услуги ЖКХ итак далее. С ростом доходов растут не только наши расходы, но и сумма средств, которые мы ежемесячноможем отложить на будущее – например, с помощью накопительного страхования жизни (НСЖ). Сэтим инструментом можнонетолькоделать накопления,но и защититься от потери работы. При неблагоприятном развитии событийна новом рабочем месте страховая компания выплатит один ежегодный страховой взнос или 12 ежемесячных (в зависимости от условий договора)».
Опрос проводился в феврале – марте 2023 года среди россиян старше 18 лет. В исследовании участвовали 5,1 тыс. пользователей Работы.ру во всех регионах страны.
Готовы ли вы к переезду в другой регион ради высокооплачиваемой работы?
| Вариант ответа | В среднем по выборке |
| Да | 46% |
| Нет | 54% |
По каким критериям вы готовы выбирать регион для переезда? ( Можно было выбрать несколько вариантов ответа. )
| Вариант ответа | В среднем по выборке |
| Много вакансий в моей сфере | 44% |
| Большое количество производств и заводов | 30% |
| Сужу по словам окружающих и популярным мнениям | 25% |
| Рассматривал(а) работу в других округах | 24% |
| Много государственных проектов по поддержке производств | 20% |
| Много развивающихся специальных экономических зон | 18% |
В какой сфере вы работаете? Какая зарплата заставила бы вас задуматься о переезде?
| Сфера | Ожидаемая зарплата |
| IT, телеком | 167 300 рублей |
| Строительство | 151 500 рублей |
| Банки, финансы, инвестиции | 149 600 рублей |
| Производство и промышленность | 143 200 рублей |
| Маркетинг, реклама, PR | 132 400 рублей |
| Продажи | 124 200 рублей |
| Транспорт и логистика | 122 700 рублей |
| Дизайн, творчество | 113 500 рублей |
| Рестораны, кафе | 107 400 рублей |
| Ретейл | 103 900 рублей |
| Охрана | 100 500 рублей |
