Непросто найти работу, которая тебя полностью устраивает. Специалисты центра занятости населения г. Барнаула консультируют граждан по этим вопросам постоянно, вне зависимости от экономической ситуации.
По мнению психолога-профконсультанта ЦЗН г. Барнаула Зинаиды Митченко, количество обращающихся за консультацией в последнее время существенно не изменилось.
– Ситуация рабочая, – говорит З. Митченко. – На консультации приходит приблизительно то же количество безработных, что и раньше. Тенденция такова, что в последнее время к нам обращаются люди, которые ни психологически, ни физически к поиску работы не готовы. В основном это люди предпенсионного и пенсионного возраста, которые подходят к трудоустройству достаточно консервативно. Приходится делать особый акцент на психологической подготовке к поиску работы.
Сегодня процесс трудоустройства – это купля-продажа, считает З. Митченко. – Соискатель – продавец, работодатель – покупатель. Если спрос ниже, чем предложение, то задача соискателя – попасть в число главных претендентов. И моя задача – разъяснить, что эти механизмы носят объективный характер.
Например, приходит на приём женщина 50 лет. Для неё подходящая работа – не та, что, по её мнению, подходит ей. Стараюсь объяснить, что любая работа может быть достойной и приносить не только материальное, но и моральное удовлетворение.
По словам З. Митченко, человеку с высшим образованием бывает особенно психологически трудно настроиться на неквалифицированный труд. Но главное понять: в любом возрасте у человека есть реальные шансы на трудоустройство. Даже работа дворника требует таких качеств, как ответственность, аккуратность, трудолюбие, исполнительность.
– Тому, кто настроен найти работу, я назначаю повторную встречу. Объясняю, как избежать ошибок, как правильно составить резюме (то есть свою профессиональную биографию), как правильно вести себя на собеседовании. Как говорила одна женщина-инвалид: «Да, у меня не работают ноги – но у меня работает голова». И она нашла работу бухгалтера.
Служба занятости не может гарантировать 100% трудоустройство, она максимально содействует трудоустройству. И психологи-профконсультанты делают всё от себя зависящее для того, чтобы мотивировать безработного, чтобы настроить его на положительный результат.